Formation d'adaptation à l'emploi : AMA branche secrétariat médical (arrêté du 24 octobre 2014) - Module 1 : Le cadre d'exercice en établissement de santé ou en établissement social ou médico-social relevant de la fonction publique hospitalière
Pré-requis
Aucun pré-requis exigé
Objectifs pédagogiques
Apporter les connaissances nécessaires sur l'organisation des établissements hospitaliers, l'organisation médicale, le parcours du patient
Donner aux stagiaires des informations sur le statut du fonctionnaire hospitalier, ses droits et obligations
AMA de la branche secrétariat médical nommés dans le corps des AMA par concours ou liste d’aptitude, agents détachés dans le corps ou ayant bénéficié d’une intégration directe dans le corps
Méthode pédagogique
Apports théoriques
Démarche interactive s’appuyant sur le vécu et l’expérience des participants.
Travaux intersessions et analyse de situations vécues avec identification d’axes d’amélioration
Table ronde : témoignage d’expériences
Programme
Formation disponible en intra et en distanciel (proposition sur mesure)
Les missions de service public et l’organisation régionale de soins
L’organisation des secteurs sanitaire, social et médico-social
Missions de l’hôpital public
Le schéma régional d’organisation des soins
L’établissement FPH
Statut juridique
Règles de gouvernance de l’hôpital
Organes de décision : le directeur – le directoire …
Instances représentatives du personnel : CTE….
Instances spécialisées : CHSCT – CAPL – CLIN…
Statuts des personnels de la Fonction Publique Hospitalière et développement des ressources humaines
Recrutement du fonctionnaire
Formation tout au long de la vie et parcours professionnels
Position statutaire
Droits et obligations des agents de la FPH
Positionnement hiérarchique
Gestion des carrières
Prévention des risques professionnels
Les différentes activités médicales à l’hôpital (Urgence, Plateau technique, …); les activités des structures de santé extrahospitalières (HAD, SSIAD, …)
L’organisation médicale dans les établissements de santé: les pôles médicaux, les unités fonctionnelles, la contractualisation interne
Le mode de financement de l’hôpital et la valorisation de l’activité médicale
Certification et qualité à l’hôpital
Durée de la formation : 2 jours, soit 12 heures
Profil intervenant(s)
Responsable de la coordination des secrétariats médicaux d’un CHU. Expert en organisation des secrétariats médicaux
Évaluation de fin de formation
Remise d’une attestation de fin de formation à chaque participant
Documents remis aux stagiaires
• Les supports de cours sont disponibles sur l’espace client ou distribués lors de la formation
• Le + : remise d’un livre sur le sujet ou un thème d’actualité